2022. 02. 22., kedd, 10:50
A dolgozók hatékony munkavégzése, egészségük és ezzel együtt a munkavégző képességük hosszútávú megőrzése lett a gazdaságos működés fenntarthatóságának kulcsa Magyarországon, miután az uniós átlag feletti foglalkoztatottság miatt minimálisra csökkent a szabad munkaerő és felértékelődött az ember mint a legfontosabb termelési erőforrás – állapította meg közös felmérésük nyomán a Vállalkozók és Munkáltatók Országos Szövetsége (VOSZ) és a Független Szakszervezetek Demokratikus Ligája (LIGA).
A két szervezet már korábban is együttműködött, hogy felmérjék a gyártósori munkavállalókat érő egészségkárosító hatásokat, és azok megelőzésének lehetőségeit. Ezen korábbi kutatás alapozta meg azt a hipotézist, hogy a gyártósori munkavégzés hatékonyságát negatívan befolyásolják a munkavállalók mozgásszervi, vázrendszeri megbetegedései. A probléma megoldására a leghatásosabb módszer egyértelműen a megelőzés, amihez a modern technikai eszközök nyújthatnak segítséget.
Ma már nem kérdés, hogy a vállalkozások egyik legértékesebb erőforrása az ember. A dolgozók egészségének és munkavégző képességének hosszútávú megőrzése nem csak a munkavállalóknak fontos, hanem a munkáltatók egyértelmű gazdasági érdeke is.
Az érdekképviseleti szervezetek arra vállalkoztak, hogy a számítógépek, illetve a különböző elektronikai, optikai termékek gyártását érintő nemzetgazdasági ágazatban feltárja azon modernizációs és automatizációs lehetőségeket, amik javítják a gyártósori munkavégzés hatékonyságát és hozzájárulnak az emberi egészség és a munkavégző képesség hosszútávú megőrzéséhez.
Bár a robotizációról és az automatizációról egyre több szó esik, a gyakorlat mégis azt mutatja, hogy a magyar vállalkozások, és elsősorban a KKV-k nagyon kis százalékban ismerik és még kevesebben használják a termelésben ezeket a technikai eszközöket, miközben ennek megváltoztatása közös érdek. Már csak azért is, mert a vállalkozásokat több oldalról is cselekvésre kényszeríti a növekvő munkaerőhiány, a megrendelőkért folytatott gazdasági verseny, és a növekvő bérköltségek.
Sokan azonban attól tartanak, hogy az automatizáció, a robot technológia megjelenése elveszi a munkahelyeket az emberektől. Ez tévhit a felmérést végző szervezetek szerint, ezért tanácsadás keretében mutatták be mind a munkáltatói, mind a munkavállalói oldalnak, milyen módon lehet az innovatív technológiák alkalmazásával hatékonyabbá, biztonságosabbá tenni a munkahelyeket, hogy a munkavállalók egészségét és munkavégzési képességét minél hosszabb távon megőrizhessék.
